飲食業界では人手不足が深刻化し、加えて外国人観光客の増加により多言語対応の必要性も高まっています。一方で、現場スタッフの業務負荷やオペレーション効率のバラつきが大きな課題になっています。
配膳ロボットの導入により、一部の飲食店では繁忙時の配膳作業を自動化。他言語表記・音声案内等も備え、外国人顧客の基本的な案内には一定程度対応可能となりました。ただし、ロボットによる全工程自動化は難しく、複雑な注文対応やトラブル発生時は依然として従業員の介在が必須です。したがって、AIやロボットは「補助的なツール」として運用するのが現実的です。
顧客満足度は一部向上(特に話題性や安定した配膳速度に好評)だが、全員が歓迎している訳ではない。ROIは2〜3年での回収が多いが、業態や店舗規模/レイアウトによるバラつきが大きい。課題も残るものの、慎重導入でコスト圧縮に一定の期待が持てる。
ある飲食チェーンでロボット配膳を導入後、ピークタイムのサービス遅延が約20%減。一方で「ロボットに慣れない」「機械のミスがある」といった声も現場にはあり、機器と人のバランスを重視した運用に切り替えたという。
https://www.itmedia.co.jp/business/articles/2301/27/news016.html
今後は多言語注文などのAI機能向上や、ロボットと人の役割分担の最適化が進めば、宿泊・小売・医療現場への横展開も期待される。技術と現場調整を両立しながら投資判断を進める事例が増えていく見通し。
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